Search Results

Addysg Grefyddol Yn ôl at bob Pwnc Mae Astudiaethau Crefyddol yn rhoi cyfle i chi astudio materion a chwestiynau sy'n bwysig: Beth yw ystyr a phwrpas bywyd? Pa gredoau fyddwch chi'n byw gyda nhw? Pa wahanol syniadau am Dduw a bywyd ar ôl marwolaeth sydd? Beth sy'n gwneud gweithred yn anghywir? Pam mae pobl yn dioddef? Wrth astudio crefydd byddwch yn gallu datblygu eich meddyliau a'ch syniadau eich hun am faterion moesol a moesegol a chwestiynau cred. Dyma pam mae rhai pobl yn galw RS yn 'wyddoniaeth bywyd'. Beth fydda i'n ei ddysgu? Byddwch yn astudio Uned 1: Crefydd a Themâu Athronyddol ym Mlwyddyn 10. Mae'r cwrs yn cwmpasu'r pedwar pwnc canlynol: * Cristnogaeth - credoau, dysgeidiaeth ac arferion craidd. * Iddewiaeth - credoau, dysgeidiaeth ac arferion craidd. * Materion Bywyd a Marwolaeth sy'n delio ag agweddau tuag at greu'r byd; stiwardiaeth a chyfrifoldeb amgylcheddol; sancteiddrwydd bywyd a chredoau am farwolaeth a'r ôl-fywyd. * Materion Da a Drygioni, sy'n delio ag agweddau at droseddu a chosb, heddwch a gwrthdaro, maddeuant a phroblem drygioni a dioddefaint. Ym Mlwyddyn 11 Byddwch yn astudio Uned 2: Crefydd a Materion Moesegol: * Cristnogaeth - credoau, dysgeidiaeth ac arferion craidd. * Iddewiaeth - credoau, dysgeidiaeth ac arferion craidd. * Materion Perthynas sy'n delio ag agweddau tuag at y teulu; natur a phwrpas priodas; ysgariad, gwahanu ac ailbriodi. * Materion Hawliau Dynol sy'n delio ag agweddau at gyfiawnder cymdeithasol ac urddas bywyd dynol; rhagfarn a gwahaniaethu; cyfoeth a thlodi. Sut y byddaf yn cael fy asesu? Y bwrdd arholi yw CBAC. Er mwyn bod yn gymwys ar gyfer TGAU Cwrs Llawn byddwch yn sefyll dau arholiad, un ar ddiwedd Blwyddyn 10 a'r llall ar ddiwedd Blwyddyn 11. Asesir eich gwybodaeth a'ch dealltwriaeth yn ogystal â'ch gallu i werthuso gwahanol ymatebion i grefyddol a materion moesol. Beth nesaf ar ôl y cwrs a chyfleoedd cyflogaeth yn y dyfodol Mae llawer o'n myfyrwyr yn mynd ymlaen i astudio Astudiaethau Crefyddol ar UG a Safon Uwch. Heb os, bydd Astudiaethau Crefyddol yn ddefnyddiol mewn nifer o yrfaoedd: addysgu, teithio, yr heddlu, meddygaeth, nyrsio, y gyfraith, newyddiaduraeth, y cyfryngau a gwaith cymdeithasol i enwi ond ychydig.

Mae Santes Ffraid yn lleoliad hyfryd ac yn lle bywiog i ddysgu. Rydyn ni'n rhoi'r un pwys ar ddatblygiad academaidd ein disgyblion a thwf ein unigolion. Rydym yn deall y gall llwyddiant ddod i mewn mewn fformatau a bod cydnabod gwerth hyn yn hanfodol. Rydym yn Ysbrydoli i hyrwyddo'r rhai ysbrydoledig a rhoi gwerth mawr i bawb ar yr angen am barch, cariad, gwirionedd ffydd a rhagoriaeth. Mae ethos o'r fath wedi ymgorffori Ysgol Santes Ffraid fel ffigwr pwysig yn y gymuned leol, rhywbeth yr ydym yn falch iawn ohono. Os hoffech chi hefyd ddod yn rhan o'r llwyddiant hwn yna cliciwch ar y ffurflen dderbyn, ei llenwi a'i hanfon i'r ysgol. St. Brigid's is a Voluntary Aided school and the Admissions Authority is the Governing Body (not Denbighshire County Council). It is therefore essential that you complete the school's application form should you wish your child to be considered for a place. Derbyniadau Have a look at the School Prospectus for more information. Links to the Admissions Policies (including the oversubscription criteria are below). Diddordeb? Beth am lawrlwytho prosbectws heddiw? Policy Polisi Derbyn Eilaidd OPEN If you too would like to become part of this success, then simply click and complete the admissions form. Addendum APPLY TODAY APPLY TODAY APPLY TODAY APPLY TODAY Up Up Apply APPLY TODAY If you wish you apply for a place at St Brigid's School please fill out the form below. You may be asked to provide additional evidence in support of your application. Please read our Statement of Aims and Identity below before applying. Statement of Aims and Identity Printable Form Statement of Aims and Identity St Brigid's School, Denbigh. Please read below before applying. RECOGNITION OF AND ACCEPTANCE OF THE SCHOOL’S ROMAN CATHOLIC AIMS AND IDENTITY St Brigid’s School was founded at the request of the Bishop in 1939 to provide for the educational needs of Catholic families in the Denbigh Area, by the Congregation of St Brigid, who ran the School, sometimes known as Brigidine Convent School, until 1990, when it was handed over to an Educational Charity, as St Brigid’s School Limited. The Articles of Association of the School Trust state that “The Company is established for the advancement of the education of children between the ages of 3 and 19, by the provision of a voluntary-aided Roman Catholic School or School for the education of Roman Catholic children, either with or without other Christian or non-Christian children.” The Constitution of the school states that “Religious observance and education in the school shall be in accordance with the rights and practices and doctrines of the Roman Catholic Church” The Governing Body of the School intend that pupils should receive an education of a high standard provided by teachers dedicated to the task of the Christian formation of Children and young people in an atmosphere pervaded by Gospel values and the message of Christ. This means that Religious Education, whilst given full expression in the Prayer life of the School, its acts of worship and instruction in the faith, is not limited to these, and as the Bishops have said, “The beliefs and values it communicates should inspire and unify every aspect of school life. It should provide the context for, and substantially shape the school curriculum and offer living experiences of the life of faith in its practical expression.” Partnership with parents, the primary educators of their children has long been a principle embedded in Catholic education. The Governing Body values and welcomes, above all, the co-operation of parents in seeking to achieve these aims for pupils attending the school. The governing Body has agreed that all parents seeking a place at this school should be required to sign below to signify that they understand and accept this statement of aims and identity for pupils at the school. Application Form

KEEP IN TOUCH We believe effective communication between parents, carers, and schools is crucial for the success of a child's journey at St Brigid' School. At our school, we keep in touch with parents through the SIMS app. We also provide regular newsletters, emails, and parent-teacher conferences. Parents can also contact the school through phone, email, or by scheduling an appointment with the teacher via the school office. We believe that open communication and collaboration between all parties involved is key to ensuring the best possible outcomes for our students. You can also keep up to date by reading out regular St Brigid's newsletter here Click below to read the latest edition. Newsletter Our teachers and staff are happy to talk and should be your first port of contact at school. If you wish to contact us about your child please telephone the school office on 01745 815 228 or email stbrigidsadmin@denbighshire.gov.uk. Phone Mail ABSENCE Parents are asked to telephone the St Brigid's absence line on 01745 815 228 and choose option 1 to report a pupil absence. This is an automated line and parents should leave the name of their child, child’s form group or class and the reason for absence. Alternatively, parents can email ContactF5@Hwbcymru.net with the same information. Please contact the school as early as possible and not later than 9.00a.m., if a pupil cannot attend school because of illness. Please check Public Health Wales for a guide to how long your child should be out of school with illness. Mail SIMS App. Click here to download the SIMS parent app. You can use this to keep up to date about your children directly from the teacher. Including messages, attendance, awards and behaviour incidents. PARENT PAY At St Brigid's we use ParentPay to allow parents to pay for school meals, trips and other activities. This is a secure cashless method of payment. Please contact school for an activation letter to open an account. How to activate your account: How to pay for items: PARENT'S EVENINGS We have regular parent's evenings for pupils. This provides parents the opportunity to speak directly with the teachers at our school. Please check your messages or our calendar for the dates of the next sessions. Click the link below to book a slot for your next meeting. REPORTS Reports are sent out throughout the academic year to parents. Please find this year's schedule of dates for parent's evenings and school reports below. Pupil Report Schedule

DINING SERVICES School meals are provided by Denbighshire catering services. There is a 3 weekly rota for meals. Please see below for the menu. If you are in receipt of certain benefits and have a household income which does not exceed the current Government threshold, you could be entitled to free schools meals for your child. Click below to find out more. Denbighshire Meals

WELCOME It is a great privilege to be Headteacher of St Brigid’s School, and I am delighted to welcome you to our website. St. Brigid's is more than just a school; we are a community which strives for the best for every one of our members. We are very proud of our 3-19 school, which has a strong Catholic ethos and tradition, and high standards. St Brigid’s School is beautifully situated on the A543 on the outskirts of Denbigh, a medieval walled town, set in the grounds of an early-Victorian house, surrounded by parkland. We provide a secure, family-oriented environment, and deliver a rich and diverse curriculum. We are well-supported by our governors and have an active School Association. We live in changing times and this means providing a well-rounded education that prepares young people for life; we seek to build on our past whilst looking to the future. We follow in our rich tradition as a former Brigidine Convent, and we maintain strong links with the Brigidine Sisters to this day. We have a strong legacy in developing our students in Drama and the Arts, as well as a rich academic tradition; our examination results and university outcomes speak for themselves. We strive to provide high-quality education for all of our pupils, enhanced by the caring and positive ethos of our school. We pride ourselves on Christian family values and we recognise the development of the whole person. We seek 'to inspire and be inspired' through our Brigidine Learner Profile; entirely unique to our school. I hope that you find the information on our website useful, and I look forward to welcoming you to our school in the near future. Mrs. Leah Crimes Headteacher AM EIN YSGOL We are proud of our current and historical successes. As a through school we cater for pupils of all ages and abilities. Teaching pupils of all ages has numerous benefits. It promotes lifelong learning, encourages personal growth, and fosters a sense of community. Additionally, it helps to develop critical thinking skills and enhances creativity. By providing education to individuals of all ages, we can create a more knowledgeable and well-rounded community. We are able to celebrate the achievements of all our learners as they move from learning to read and write in Nursery right through to taking GCSE and A-Level examinations. A Catholic ethos A Family Orientated School Amazing Specialist Teachers Beautiful Setting Strong Academic Tradition 3 - 19 A Through School 1939 Founded in 1939 500 + Students 100% A-Level Pass Rate 35% Students achieve 5 or more A+/A grades at GCSE OUR HISTORY St Brigid's School is a successful school steeped in history. Located at the foot of the beautiful Clwydian Range, a natural wonder of North Wales. Our school has a captivating history that spans several decades, and we couldn't be prouder to be a part of this incredible community. Join us on an fascinating journey through the rich history of our school and it's Catholic foundations. 1939 1939 1939 1939 The School was established in 1939 by the Congregation of St. Brigid, a convent in Ireland, at the invitation of the Bishop of Menevia, and set up in premises on Park Street in Denbigh. In 1943, the Nuns moved the school to the present premises, an early-Victorian house, and the school became St. Brigid’s Convent School, catering for children from age 4 to 18, from all over Britain and Ireland. 1943 1943 1943 1943 1946 1946 1946 1946 In 1946, the Sisters were asked to provide a Catholic education with high academic and disciplinary standards for the daughters of Polish Officers, thus forming the basis of an international dimension of the school. Over the years, it became a very successful boarding school, and became known as the Brigidine Convent During 1990, when due to the lack of vocations, the Congregation were concerned about the future of the school. A former parent, Mr. William Spencer, purchased the property and leased it to a newly-formed Trust, under the patronage of the Bishop of Wrexham, which ran and developed the school, and it grew as a successful Independent Boarding School. In 1999, the school became Voluntary-Aided, supported by Denbighshire local authority, which it remains to this day. 1999 1999 1999 1999 2024 2024 2024 2024 1996 1996 1996 1996 In 1996 the school became Grant Maintained; the first maintained boarding school in Wales. In 1999, the school became Voluntary-Aided, supported by Denbighshire local authority, which it remains to this day. 1990 1990 1990 1990 A LEGACY Take a trip down memory lane with our collection vintage photos showcasing the rich history of our school. Among the many highlights are the unforgettable pantomimes that captivated audiences for years. Our school has always been proud supporter of the arts, and we continue to carry that tradition today.

AM EIN YSGOL Our school is dedicated to achieving our improvement objectives with confidence and determination. We aim to enhance student learning outcomes, improve teacher effectiveness, and foster a positive school culture through the implementation of evidence-based teaching practices, professional development opportunities for our staff, and extracurricular activities that promote student engagement. We are committed to creating a safe and inclusive learning environment that supports the academic and personal growth of all our students. These are our current improvement objectives: School Improvement Objectives 01 Objective 1 To create an outstanding curriculum at St. Brigid’s School, grou nded in our Brigidine Learner Profile, and bringing the facets of the Curriculum for Wales and ALN Reform to life for the benefit of every learner. (Curriculum). To consistently deliver our outstanding curriculum to the best possible standard. (Teaching & Learning, Pedagogy) 02 Objective 2 To engender a positive culture of kindness, respect for all, and positive beh aviour for learning. 03 Objective 3 To develop every member of staff, and create a culture of coaching, improvement, autonomy and research-based delivery. Professional Development and Standards) 04 Objective 4 To consistently use effective tracking and monitoring to plan next steps and interventions at every level in the school organisation. (Assessment, Standards, T & L, Leadership) 05 Objective 5 To improve learner and staff emotional health and wellbeing. (Wellbeing, Standards, Leadership) 06 Objective 6 To follow agreed SIFD protocols to continue to manage the budget deficit.

Arholiadau Mae'r wefan hon yn cael ei chynllunio i helpu myfyrwyr / rhieni a gofalwyr dros y blynyddoedd arholiad hynod o straen. Rydym wedi ceisio dod o hyd i wybodaeth o wahanol feysydd i'ch helpu gyda'ch dealltwriaeth tuag at y weithdrefn arholi a darparu amrywiaeth o ddogfennau a dolenni i chi. Yn Ysgol Santes Ffraid rydym yn sefyll arholiadau yn: Blwyddyn 10: modiwlau TGAU / BAC WELSH Blwyddyn 11: modiwlau terfynol TGAU / BAC WELSH Blwyddyn 12: modiwlau UG / / BTEC / WELSH BAC Blwyddyn 13: modiwlau A2 / / BTEC / WELSH BAC Arholiadau Cyswllt: Ar gyfer pob ymholiad Arholiad, cysylltwch â: Louise Bollard Swyddog Arholiadau Mrs Louise Bollard - Swyddog Arholiadau Ysgol Santes Ffraid Plas Yn Wyrdd Dinbych LL16 4BH Ffôn: 01745 817916 E-bost: stbrigidsexamofficer@denbighshire.gov.uk Exam Information A/S & A Level Exam Timetable Mock GCSE Exam Timetable Exam Appeals Policy Exam Checklist Tips for Exam Success Diwrnod Canlyniadau Lefel A - Dydd Iau 13eg Awst 2020. TGAU - Dydd Iau 20fed Awst 2020. Bydd y Swyddfa Weinyddol flaen ar agor i fyfyrwyr rhwng 9am a 12pm. Gall unrhyw ddisgybl nad yw'n gallu casglu ei ganlyniadau arholiad naill ai gael e-bost, ei godi gan berson awdurdodedig neu ei anfon yn uniongyrchol i'w gyfeiriad cartref. Rhaid rhoi amlen â chyfeiriad wedi'i stampio i Mrs Bollard, cyn eu harholiad diwethaf. Dim ond ar Ddiwrnodau Canlyniadau y bydd Ysgol DS ar agor Ymholiadau am Ganlyniadau Llungopïau â Blaenoriaeth TAW YN UNIG Mae gan ymgeiswyr hawl i gael mynediad i'w sgriptiau wedi'u marcio yn dilyn canlyniadau'r arholiadau. Os ydych am weld sgript i benderfynu a ddylid adolygu ei farc ai peidio, yna gallwch ofyn am lungopi blaenoriaeth o'r sgript. Rhaid cyflwyno ceisiadau erbyn Awst 21ain fan bellaf - gofynnwch i Mrs Bollard am ffurflen gais. Mynediad at Sgriptiau TAG a TGAU Cais am lungopïau o sgriptiau - cost oddeutu. £ 14 Dim ond ar Ddiwrnodau Canlyniadau y bydd Ysgol DS ar agor. Anfonir y llungopïau i'r ganolfan erbyn Medi 10fed fan bellaf fel y gallwch benderfynu a ddylech gyflwyno ymholiad ai peidio. Y dyddiad diweddaraf i gyflwyno ymholiad yw Medi 20fed. Sgriptiau Gwreiddiol Mae gan ymgeiswyr hawl i gael mynediad i'w sgriptiau wedi'u marcio yn dilyn canlyniadau'r arholiadau. Mae hwn ar gael ar gyfer TGAU a TAG Ceisiadau am sgriptiau gwreiddiol - cost oddeutu. £ 12 Rhaid cyflwyno ceisiadau erbyn Hydref 4ydd - gweler Mrs Bollard am ffurflenni cais. Dylai sgriptiau gyrraedd yr ysgol rhwng Medi 21ain a Tachwedd 22ain. Ni fydd y sgriptiau hyn yn gymwys ar gyfer ymholiadau am ganlyniadau ond maent er budd cyffredinol neu i lywio dysgu yn y dyfodol. Dylid gwneud pob taliad ar-lein trwy Parent Pay www.parentpay.com neu mewn manwerthwr Pwynt Talu

CCF Santes Ffraid Mae Tystysgrif Teilyngdod Gwynedd am ei gwasanaeth i'r CCF, a Rhingyll Hedfan Cadetiaid Harriet Gaskin ym Mlwyddyn 12 wedi cael ei dewis yn un o Arglwydd Raglaw Cadetiaid Clwyd ar gyfer 2021. Ar ben y cyfan, Arglwydd Raglaw Cadet Clwyd y llynedd ar gyfer 2020 , cadarnhawyd bod ein Prif Fachgen, Swyddog Gwarant Cadetiaid Llyon Morgan-Read yn cwblhau ei flwyddyn o wasanaeth. Dechreuodd Capten Bunn ei gyrfa CCF yn SW England yn 2002, gan ymuno ag Ysgol St Brigid yn 2009 ac mae wedi bod yn ffigwr canolog ym mhopeth ers hynny. Hi yw arweinydd cynllunio Cyngor Sir Dinbych, gan sicrhau cydymffurfiad â'r fframwaith cyfreithiol gweithgaredd anturus. Hi yw rheolwr rhaglen Dug Caeredin, ar ôl cefnogi dros 350 o gyfranogwyr i gyflawni dros 450 o wobrau, gan gynnwys 35 ar y lefel aur uchaf. Ar ôl i’r awdurdod addysg lleol dynnu’r holl gefnogaeth yn ôl, bu’n allweddol wrth gael trwydded Awdurdod Gweithredol, sy’n caniatáu inni barhau i gyflwyno Gwobr Dug Caeredin. Am gyfnod byr fel Hyfforddwr Staff Ysgol stand-yp, hi hefyd oedd y prif swyddog cynllunio ar gyfer yr holl weithgareddau Wrth Gefn. Y tu allan i'r swyddfa, fodd bynnag, yw'r Capten Bunn sydd orau. Yn weithgar ar bron bob un o'n digwyddiadau, mae hi wedi mynychu pob gwersyll haf yn y Fyddin er 2009, pob cystadleuaeth ddringo'r Frigâd ers 2010 a llawer o gyfarfodydd sgiliau arfau, Patroliaid Cambrian a diwrnodau maes eraill. Mae hi wedi goruchwylio ar dros ugain sesiwn dringo diwrnod llawn ac wedi mynd â llawer o grwpiau i fyny'r Wyddfa. Mae hi wedi bod ar dros 50 o alldeithiau yn y DU (ar Ynys Môn, y Clwydiaid, Eryri a Rhanbarth Llynnoedd Lloegr), ac ar ddwy alldaith dramor, i Kenya yn 2014 a De Affrica yn 2016. Mae ganddi gymwysterau hyfforddi mewn merlota mynydd a dan do. dringo, ac mae'n Asesydd Alldaith Lefel Aur Dug Caeredin. Mae hi wedi bod yn oruchwyliwr cwrs rhwystrau ac yn oruchwyliwr twr dringo symudol ac mae'n Athro Nofio ASA. Mae Rhingyll Hedfan Cadetiaid Harriet Gaskin (Blwyddyn 12) wedi bod yn Adran yr RAF ers mis Medi 2017, ac mae'n cymryd rhan ym mron pob gweithgaredd. Mae hi wedi mynychu gwersylloedd yn RAF Wittering (yn ne ddwyrain Lloegr) a Chanolfan Hyfforddi Cadetiaid yn Inskip (ger Preston). Mae hi wedi hedfan bedair gwaith, gan gwblhau ei hyfforddiant tir hedfan yn 2018 i fod yn gymwys ar gyfer ei Adenydd Glas. Am dair blynedd yn olynol, bu yng ngharfan lwyddiannus y Cynghrair yng nghystadleuaeth hyfforddi daear flynyddol y cadetiaid awyr, Tlws y Sgwadron Awyr, yn cynrychioli Cymru yn y rowndiau terfynol Cenedlaethol. Roedd hi'n rhan o'r tîm saethu a enillodd wobr gyffredinol y tîm, ar draws holl Adrannau RAF y DU, am ddwy flynedd yn olynol. Pasiodd gwrs Dulliau Cyfarwyddo ym mis Ebrill 2019, gan ddod yn Gadét Hyfforddwr, ac mae bellach yn dysgu pob agwedd ar faes llafur y cadetiaid awyr i bob grŵp blwyddyn. Mae hi wedi cwblhau Gwobrau Efydd ac Arian Dug Caeredin, gydag alldeithiau ar Ynys Môn, y Clwydiaid ac Eryri, ac mae'n gweithio tuag at ei Gwobr Aur. Mae ganddi gymwysterau mewn cymorth cyntaf a dringo dan do, ac mae wedi bod yn rhan o'r tîm dringo wrth gefn mewn tair Cystadleuaeth Dringo Cadetiaid ledled Cymru. Da ceart i'r hawl Arglwydd Raglaw Gogledd Cymru yw cynrychiolydd y Frenhines, ar achlysuron dinesig a Brenhinol. Maent yn apwyntiad hynafol, a ddechreuwyd gyntaf gan Harri VIII, i ymrestru i'r milisia lleol ar adegau o argyfwng. Bellach yn benodiad anrhydeddus, mae Arglwyddi Raglaw Gwynedd a Clwyd yn gweinyddu dros yr ardaloedd a gwmpesir gan yr 'hen' siroedd wrth gefn, a ddisodlwyd ym 1996. Bob blwyddyn, mae pob Arglwydd Raglaw yn cynnal seremoni wobrwyo, i gydnabod y rhai ymhlith y Lluoedd Wrth Gefn a'r Cadetiaid, sydd wedi cyfrannu fwyaf at eu cymunedau penodol. O ran Cadetiaid yr Arglwydd Raglaw, mae pob unigolyn wedi cyfrannu llawer at eu llu cadetiaid eu hunain ac yn cael eu dewis i helpu'r Arglwydd Raglaw i gyflawni eu dyletswyddau trwy gydol y flwyddyn.

SCHOOL SAFETY Safeguarding St Brigid's School is committed to safeguarding and promoting the welfare of children and expects all staff and volunteers to share this commitment. We are fully committed to ensuring that consistent, effective safeguarding procedures are in place to support families, children and staff at school. To ensure prompt communication between staff, we use CPOMS; an online system that allows us to monitor safeguarding, well-being and pastoral issues. this enable swift communication between all parties in a secure way. We follow the procedures set out by the Denbighshire County Council with regards to Safeguarding Children and take account of all guidance issued by the Department for Education for Wales. Safeguarding Team Designated Safeguarding Persons (DSPs): Mrs. L. Crimes (Headteacher) Dr. P. Humberstone (Deputy Headteacher) Ms. H. Parry Hughes (Assistant Headteacher - Upper School) Mrs. G. Newnham (Assistant Headteacher - Middle School) Miss. H. McMurray (Assistant Headteacher - Lower School) Safeguarding Governor: Dr. M. Kumwenda Chair of Governors: Mrs. Maria Hammersley Online Safety Lead: Mr. N. Brearley CEOP Causes for Concern Our first priority is of course your child’s welfare and school is required to take any reasonable action to ensure the safety of its pupils. However there may be occasions when we have reason to be concerned that a child may be subject to ill-treatment, neglect or other forms of abuse. We will ensure that our concerns about a child are discussed with his/her parents/carers first, unless we have reason to believe that such a move would be contrary to the child’s welfare. In this case school is obliged to follow the Child Protection procedures established by Denbighshire County Council Safeguarding Committee and inform the Social Services of the concern. If you are worried about a child's safety please do not hesitate to contact Mrs Crimes or one of our Safeguarding Team. Our Aims To work to families' strengths... ...especially those of parents / carers and to take time to understand their needs fully. To focus on preventing problems... ...before they occur and try to offer flexible, responsive support when and where it's required. To base all we do on evidence… ...of both what is needed and of what works and be brave enough to stop things that are wrong. Successful Early Help Will Mean: Children: are physically and emotionally healthy are resilient and able to learn well are supported by their families, community and (when necessary) professionals in order to thrive live in safe environments Parents and Carers: support one another in the community know where to get help if needed have trusted relationships with school, community, other parents are well informed about how best to help their child develop and motivated to make great choices.

Cwricwlwm Mae'r llywodraethwyr a'r staff yn gwerthfawrogi ac yn parchu plant a phobl ifanc Santes Ffraid, yn eu cefnogi i ddatblygu eu potensial llawn ac yn dathlu eu llwyddiant fel dysgwyr. Mae cwricwlwm perthnasol o ansawdd uchel yn ein helpu i gyflawni'r nodau hyn ac mae'n cynnwys yr holl brofiadau dysgu a phrofiadau eraill y mae ysgolion yn eu cynllunio ar gyfer plant a phobl ifanc. Rydym am sicrhau, wrth gyflwyno'r cwricwlwm gyda phrif addysgwyr y disgyblion gartref, fod pwrpas proffesiynol craidd yr ysgol, sef 'ysbrydoli a chael ein hysbrydoli' yn y canol, ac yn caniatáu inni gyflawni ein hegwyddorion 'cariad' , ffydd, gwirionedd, parch a rhagoriaeth. ' Fel ysgol Gatholig mae'n hanfodol bod yr ethos Cristnogol wedi'i ymgorffori yn y cwricwlwm a bod nid yn unig yr hyn rydyn ni'n ei ddysgu, ond y ffordd rydyn ni'n ei ddysgu, yn adlewyrchu dysgeidiaeth Iesu Grist. Ein Ethos Cristnogol Bydd cwricwlwm effeithiol yn ein helpu i gyflawni'r nodau hyn, yn enwedig pan fydd: Yn seiliedig ar gydweithrediad â phrif addysgwyr disgyblion gartref ac o fewn a rhwng ysgolion, y gymuned ac ystod o bartneriaid Yn hyrwyddo dysgu gydol oes o ansawdd uchel Yn cynyddu cyfranogiad ac yn codi cyflawniad, gan greu cyfle a llwyddiant i bawb Yn gynhwysol ac yn gwerthfawrogi ac yn gwobrwyo cyfraniad yr holl blant a phobl ifanc Yn cefnogi adfywio economaidd, agenda Cymru, ac yn cyfrannu at ddarparu cyfleoedd diwylliannol ac ysbrydol ac at wella iechyd, lles ac ansawdd bywyd. Yn adlewyrchu 7 nod allweddol 'Hawl Plant i Weithredu' Hyrwyddo datblygiad ysbrydol, moesol, diwylliannol, meddyliol a chorfforol disgyblion yn yr ysgol a chymdeithas, a; Paratoi disgyblion ar gyfer cyfleoedd, cyfrifoldebau a phrofiadau diweddarach mewn bywyd. Mwynhewch ddysgu gydol oes Mae Santes Ffraid hefyd yn datblygu disgyblion yn gymdeithasol, yn ysbrydol ac yn emosiynol, yn unol â'i ethos Cristnogol. Rydyn ni'n rhoi dysgwyr wrth galon yr hyn rydyn ni'n ei wneud o fewn diwylliant o ddisgwyliad uchel. Mae disgyblion yn ymfalchïo yn eu cyflawniadau a thrwy asesiad effeithiol, maent yn adeiladu'n llwyddiannus ar yr hyn y maent wedi'i ddysgu o'r blaen ac yn galluogi trosglwyddo effeithiol o flwyddyn neu gyfnod allweddol i'r flwyddyn nesaf. Ein nod yw sicrhau datblygiad cynyddol o wybodaeth, sgiliau a dealltwriaeth mewn cydweithrediad ag ysgolion eraill, rhieni / gwarcheidwaid, yr eglwys a'r gymuned. Mae gennym ethos cadarnhaol ac mae'r rhai sy'n ymweld â ni yn cydnabod ein hunaniaeth unigryw a chwricwlwm eang, cytbwys ond arloesol a chyffrous yw'r ffordd fwyaf pwerus yr ydym yn anelu at fynegi ein cymeriad unigryw a chyflawni ein pwrpas proffesiynol craidd. Bydd y cwricwlwm yn ymgorffori ein hegwyddorion 'cariad, ffydd, gwirionedd, parch a rhagoriaeth' ac o'r herwydd, mae'r cwricwlwm yn seiliedig ar anghenion y dysgwr, yr ymgyrch i hyrwyddo ymarfer cynhwysol a threfniadaeth effeithiol ac effeithlon y profiad dysgu, fel bod pawb yn profi 'rhagoriaeth'. Rydym yn diwallu anghenion ein dysgwyr Mae ein Cwricwlwm yn paratoi disgyblion ar gyfer bywyd Bydd y cwricwlwm yn cwrdd â gofynion statudol, gan gynnwys darpariaeth ar gyfer addysg grefyddol ac addoli ar y cyd. Bydd y cwricwlwm yn ymatebol i anghenion newidiol disgyblion a chymdeithas a dylai fod yn destun adolygiad a datblygiad pellach; dylai ystyried arfer arloesol. Bydd sgiliau allweddol yn cael eu hyrwyddo a'u cymhwyso ar draws y cwricwlwm, gan gynnwys: cyfathrebu mewn sawl ffurf, cymhwyso rhif, defnyddio technoleg gwybodaeth, y gallu i weithio gydag eraill, a datrys problemau. Bydd sgiliau meddwl yn cael eu datblygu, i hyrwyddo dychymyg, rhesymu, ymholi a gwerthuso. Bydd dysgu cysylltiedig â gwaith yn rhan o brofiad wedi'i gynllunio i alluogi dealltwriaeth o amrywiaeth a gofynion y gweithle. Bydd y cwricwlwm yn gydlynol, gan gwmpasu'r holl elfennau a phynciau gofynnol mewn ffordd sy'n berthnasol i ddisgyblion. Bydd y cwricwlwm yn hyrwyddo dilyniant a pharhad mewn dysgu ac yn paratoi disgyblion yn effeithiol ar gyfer camau addysg dilynol. Bydd y cwricwlwm yn adlewyrchu ein Pwrpas a'n hegwyddorion Proffesiynol Craidd a bydd yn cefnogi addysgu a dysgu llwyddiannus (gweler y polisi Addysgu a Dysgu) Bydd y cwricwlwm yn hyrwyddo cyflawniad uchel ac yn cael ei drefnu'n ddychmygus i ddarparu profiadau cysylltiedig y mae disgyblion yn eu cydnabod. Bydd cwricwlwm cyfoethog ac amrywiol fel y gall disgyblion gaffael a chymhwyso ystod eang o wybodaeth, dealltwriaeth a sgiliau, gyda chyfle i gyfoethogi gan gynnwys dysgu y tu allan i'r diwrnod ysgol a chymryd rhan mewn chwaraeon a'r celfyddydau. Bydd cyfle i ddatblygu sgiliau corfforol ac i gydnabod pwysigrwydd dilyn ffordd iach o fyw, gan gynnwys addysg perthnasoedd a sylw at ddefnyddio a chamddefnyddio alcohol a chyffuriau. Bydd y cwricwlwm yn annog gwerthfawrogiad o ddyhead a chyflawniad dynol mewn meysydd cymdeithasol, esthetig, gwyddonol a thechnolegol. Byddwn yn hyrwyddo llesiant y disgyblion unigol ac yn darparu ar gyfer diddordebau, tueddfrydau ac anghenion penodol pob disgybl fel y gall pawb gyflawni llwyddiant. Bydd y cwricwlwm yn datblygu mwynhad ac ymrwymiad i ddysgu ac yn galluogi disgyblion i weithio'n annibynnol ac ar y cyd. Bydd y cwricwlwm yn galluogi'r unigolyn i ddatblygu hunanhyder, hunan-barch ac agwedd gadarnhaol. Bydd y disgyblion yn gallu meddwl yn feirniadol ac yn greadigol a gwerthfawrogi creadigrwydd eraill. Bydd disgyblion yn datblygu fel dinasyddion, yn gallu byw mewn cymuned, arfer cyfrifoldeb a herio gwahaniaethu, gyda dealltwriaeth glir o'r ffydd Gristnogol a moesau. Byddwn yn arfogi unigolion i fodloni gofynion y byd sy'n newid yn gyflym y byddant yn byw ac yn gweithio ynddo, yn enwedig o ran yr economi fyd-eang, ehangu technoleg gyfathrebu, a'r angen am ddatblygu cynaliadwy. Bydd y cwricwlwm yn ystyried arddulliau dysgu disgyblion fel eu bod yn cymryd rhan yn eu dysgu. Bydd y cwricwlwm yn gynhwysol ac yn darparu mynediad a chyfle cyfartal i'r holl ddisgyblion fel y gallant ddysgu a chyflawni. Dylai'r cwricwlwm ddarparu'n effeithiol ar gyfer y rheini ag anghenion ychwanegol a / neu rwystrau i ddysgu. Dylid cydnabod a darparu ar gyfer anghenion disgyblion sy'n fwy abl neu sydd ag anrhegion a thalentau penodol fel eu bod yn cael eu herio'n addas. Dylai strwythurau cwricwlaidd, grwpiau dosbarth a staffio'r ysgol sicrhau bod pob disgybl yn cael y cyfleoedd gorau i ddysgu. Byddwn yn gweithio ar y cyd â'n gilydd a chyda'r teulu a'r gymuned. Bydd y cwricwlwm yn hyrwyddo gwybodaeth a dealltwriaeth gref o'r ffydd Babyddol, ei haddysgu, ei harfer a'i thraddodiad. Addysgir credoau a diwylliannau eraill sy'n rhan o gymdeithas fodern gyda dealltwriaeth a sensitifrwydd. Bydd y disgyblion yn datblygu'n bersonol, ac yn gwerthfawrogi eu hunain, teulu, perthnasoedd ehangach ac amrywiaeth cymdeithas. Bydd pob disgybl yn cael cyfle i brofi llwyddiant wrth ddysgu a chyflawni cystal â phosib. Bydd y cwricwlwm a gynlluniwyd yn gosod disgwyliadau uchel ac yn darparu ar gyfer pob disgybl i'w gyflawni; bydd yn cydnabod amrywiaeth y profiad y mae disgyblion yn ei gynnig i'w dysgu. Nid ysgol yn unig yw Santes Ffraid, mae'n etifeddiaeth Yn St Brigid's, rydym wedi ymrwymo i ddarparu profiad cydlynol o ansawdd uchel i'r holl ddisgyblion. Bydd y cwricwlwm cynradd yn cynnwys darpariaeth ar gyfer yr holl feysydd dysgu yn y Cyfnod Sylfaen fel bod y plant ieuengaf yn cael cyfle i ddatblygu meddyliau ymchwilgar, chwilfrydedd a chariad at ddysgu a dealltwriaeth o'u ffydd, a thrwy hynny sicrhau eu bod yn cael y dechrau gorau posibl. Bydd cwricwlwm cynradd cytbwys, wrth sicrhau sylfaen gadarn mewn llythrennedd a rhifedd fel allweddi i fyd ehangach o ddysgu, hefyd yn gwneud dysgu'n fyw, yn real ac yn ystyrlon. Bydd y cwricwlwm uwchradd hefyd yn cwmpasu opsiynau galwedigaethol, a chyfle ar gyfer dysgu llwyddiannus sy'n gysylltiedig â gwaith a menter. Bydd fframwaith cymwysterau unedig ac eang gyda gweithgareddau dysgu amrywiol ar gael i bob person 14-19 oed, yn unol â'r Mesur 14-19. O fewn y fframwaith hwn, ar gyfer pobl ifanc 14-16 oed, bydd Saesneg, Gwyddoniaeth Mathemateg, AG a Chymraeg yn parhau i fod yn orfodol, yn yr un modd â TGCh, er y bydd yn cael ei ddysgu fwyfwy trwy bynciau eraill. Bydd gan bob dysgwr hawl i astudio iaith arall, pwnc dyniaethau, pwnc celfyddydol a dylunio a thechnoleg. Bydd pob un yn parhau i gael ei ddysgu dinasyddiaeth, addysg rhyw, addysg gorfforol ac addysg gyrfaoedd, ond gan ddefnyddio'r potensial ar gyfer cyflwyno trawsgwricwlwm. Bydd disgyblion yn derbyn arweiniad amserol sydd wedi'i integreiddio'n dda i wneud dewisiadau gwybodus a pherthnasol. Mae'r weledigaeth ar gyfer Santes Ffraid yn un o ddyhead uchel ac ysbrydoliaeth ysbeidiol, ond bydd hefyd yn hyrwyddo mwynhad o ddysgu, o fewn diwylliant cynhwysol, lle mae pob dysgwr yn cael cyfle i gyflawni ei orau

SCHOOL UNIFORM Children are required to wear full school uniform every day. The uniform changes depending on the time of year. St Brigid’s School is takes pride of our uniform and appearance of pupils. All school uniform is available from: Forrester by Monkhouse 14-16 New Street Mold Flintshire CH7 1NZ Tel: 01352 756636 Buy Online Monkhouse Parent Information PLEASE MAKE SURE ALL UNIFORM IS LABELLED WITH YOUR CHILD’S NAME AND CLASS -many items of clothing are lost each year; it is your child’s responsibility to look after their uniform and belongings. Winter Uniform September - Easter --- St Brigid’s School blazer with logo St Brigid’s School tie St Brigid’s School jumper with logo White shirt/blouse (No rever collar) St Brigid’s skirt/grey school trousers Green tights/grey socks Black school shoes (No heels or trainer style) Plain black or green coat. St Brigid’s scarf/accessories. (Nursery children may wear a red sweatshirt and green jogging pants) Summer Uniform Easter - End of Year --- St Brigid’s School blazer with logo St Brigid’s School tie White shirt/blouse (With rever collar) St Brigid’s skirt/grey school shorts White ankle socks/grey socks Black school shoes (no heels) St Brigid’s accessories. (Nursery children may wear a green polo shirt and green jogging pants) 6th Form Uniform --- St Brigid’s School navy blazer with logo St Brigid’s School green tie St Brigid’s School navy jumper with logo White shirt/blouse (No rever collar) St Brigid’s navy skirt/grey school trousers Green tights/grey socks Black school shoes (no heels) Navy coat St Brigid’s scarf/accessories. Pecyn Addysg Gorfforol P.E takes place both indoors and outdoors each week. A full P.E kit is required to take part in physical activity at school. We suggest children bring a labelled drawstring bag with the following items. Nursery - Year 2 Red t-shirt. Black shorts. Red socks. Black plimsols. Year 3 + Black St Brigid’s P.E polo shirt/t-shirt. Black St Brigid’s P.E skirt/shorts. Red socks. Black plimsols (inside). Trainers (outside). Also available: St Brigid’s hooded pullover. St Brigid’s girls leggings. Personal Appearance Long hair is expected to be tied up for both boys and girls. Hair accessories should be in school colours and plain in style. Hair is expected to look respectful. (No gradings with patterns please). Hair gel, mousse and temporary tattoos should not be worn to school. No jewellery or make-up is allowed in school. Pierced ears must only have a small plain stud. A small watch may be worn if your child can tell the time.

VISIT US Want to have a look around our school? Come and enjoy the beautiful scenery, and talk to the friendly staff and pupils. You can drop into our reception area via our historic Victorian entrance. View our beautifully renovated chapel before you begin a tour of the school facilities. We offer dedicated science labs, music studio and computing suites. Explore the stunning grounds offered to our learners. You can book a personal tour of our school by contacting the admissions department. We can provide bespoke visits to the school for you and your child. Contact our Admissions Officer to book a visit today. Book Now Visitors can park at our dedicated roundabout. The main entrance is at the front of the main building. 3 School Sections 180° Stunning panoramic views 80 Year Old Chapel <28 Pupil Class Sizes Open Day We offer an open day each year at the end of September. This day is tailored for aspiring admissions to our school. Parents and children can explore our grounds, get more information about the school and meet some of the teachers here. Check our social feeds for specific dates. VISIT US EXPLORE OUR SCHOOL Lower School Classroom Music Studio Science Labs Chapel Playground School Hall Lower School Building Entrance Roundabout Main Building Computer Room